A maioria das pessoas conhece o seguro de vida tradicional, o modelo pessoal de seguro de vida que normalmente é voltado para o amparo financeiro dos herdeiros, no caso de acidente ou morte do contratante. Porém, existe uma imensa variedade de opções de seguro de vida. Uma delas é o Seguro de Vida Empresarial, que possibilita às empresas disponibilizarem aos seus funcionários uma segurança e apoio em diferentes situações de necessidade e que é positivo em vários aspectos, tanto para as empresas, por ser um benefício de valor acessível, quanto aos funcionários, por ser de grande valia e representar uma segurança financeira.
O seguro empresarial é indicado para todas as empresas, indiferente do tamanho ou número de funcionários que tenha. O importante é cada empresa poder contar com o seguro corporativo mais apropriado às suas características. Para realizar esta avaliação e contar com as melhores sugestões, conte com Carlos Farinha, especialista em diversas modalidades de seguros, inclusive em seguros empresariais.
Acompanhe a seguir as principais modalidades de seguros empresariais vigentes e saiba como tornar o seguro de vida oferecido pela sua empresa ainda mais completo, incluindo adicionais que ampliam a proteção dos seus funcionários, por uma pequena diferença de valor.
Capital Global
Ideal para acompanhar a dinâmica das pequenas e médias empresas, com o mínimo de cinco funcionários e que desejam oferecer o mesmo tipo de proteção para todos. Nessa modalidade a empresa define um valor total de indenização e, caso algo aconteça, a indenização do seguro será o resultado da divisão do valor do capital global pelo número de funcionários ativos naquele período. A contratação do Capital Global é muito simples, rápida, prática e on-line, e prevê uma Proteção Básica para Morte.
Vida em Grupo Corporate
Modalidade ideal para empresas com mais de 500 funcionários que desejam oferecer uma proteção personalizada para seus funcionários. As condições do seguro podem ser negociadas de forma mais detalhada, protegendo administradores, sócios, prestadores de serviços, empregados e até seus familiares, considerando os interesses da empresa. Esta modalidade prevê uma Proteção Básica para Morte.
Vida em Grupo Express
Modalidade adequada para empresas de 5 até 500 pessoas, que objetiva atender às principais necessidades dos funcionários. Aqui, o valor da indenização pode ser definido conforme os cargos ou também pode ser o mesmo valor para todos os funcionários, com opções de coberturas que atendam às necessidades da empresa e da convenção coletiva, além de favorecer a retenção de talentos, por se tratar um poderoso benefício ofertado. Este plano prevê Proteção Básica para Morte.
*As modalidades de seguro empresarial acima oferecem Proteção Básica para Morte, no caso de morte da pessoa segurada durante a vigência do seguro, sendo o valor da indenização pago aos beneficiários escolhidos. Caso não haja beneficiários definidos, o pagamento será feito na forma da lei.
Acidentes Pessoais Eventos
Esta modalidade de seguro oferece proteção ao público, ao staff ou artistas que participam de um determinado evento. Trata-se de um seguro para acidentes pessoais em eventos, que pode proteger desde as equipes de montagem e artistas até o público. Esse seguro é ideal para empresas que realizam shows, jogos, feiras, gravações e entretenimento em geral. A Proteção Básica deste seguro é para Morte Acidental: No caso de morte da pessoa segurada decorrente de um acidente pessoal coberto pelo seguro, beneficiários escolhidos receberão uma indenização adicional, além da prevista pela cobertura básica de morte.
Acidentes Pessoais Modular
Trata-se de um seguro para uma proteção específica, um seguro de acidentes pessoais para proporcionar proteção aos funcionários da empresa, conforme as coberturas contratadas. O contrato prevê situações como morte acidental, invalidez por acidentes, ressarcimento de despesas médicas, hospitalares, odontológicas e também Auxílio Cesta Básica. A Proteção Básica deste seguro é para Morte Acidental.
Seguro Viagem Nacional
Seguro voltado para funcionários que estão em viagem corporativa dentro do Brasil, para apoiar e protegê-los em diversas situações, como problemas com a bagagem, acidentes ou doenças durante a viagem, necessidade de remoção médica para um hospital/clínica, entre outros. Desta forma, a empresa oferece mais tranquilidade e apoio aos seus funcionários enquanto estiverem em viagem/deslocamento. Para este seguro, existem ainda diferentes modalidades de pagamento: Pré-Pago, Pós-Pago e Anual, que facilitam a contratação. Este seguro prevê a Proteção Básica.
Seguro Viagem Internacional**
Assim como o Seguro Viagem Nacional, o Seguro Viagem Internacional também busca proteger e apoiar os funcionários da empresa em situações diversas, incluindo danos à mala e perda de bagagem. Também conta com modalidades de pagamento Pré-Pago, Pós-Pago e Anual e inclui a Proteção Básica, que engloba:
– Morte acidental em viagem
– Invalidez permanente total ou parcial por acidente em viagem
– Despesas médicas, hospitalares e/ou odontológicas em viagem
– Regresso sanitário/repatriação médica
– Traslado médico/Remoção médica
– Traslado do corpo/Repatriação funerária
Acidentes Pessoais Passageiros
Oferece proteção no deslocamento dos passageiros e de funcionários que precisam sair constantemente a trabalho, sendo ideal para empresas que trabalham com transportes no dia a dia. No caso de acidente, a apólice proporciona um valor de indenização para todos os passageiros e empregados da instituição. A Proteção Básica para Morte Acidental prevê que no caso de morte da pessoa segurada devido a um acidente pessoal coberto pelo seguro, os beneficiários escolhidos receberão uma indenização adicional, além da prevista pela cobertura básica de morte.
Doenças Tropicais
Garante uma indenização ao segurado em caso de diagnóstico de uma das seguintes doenças tropicais: Dengue, Zika, Chikungunya, Febre Amarela e também inclui o pagamento de um valor diário, no caso de internação por mais de 48 horas e um período máximo de 15 dias, em decorrência de uma dessas doenças.
Ou seja, independente do porte ou propósito da sua empresa, considere contratar um seguro empresarial aos seus funcionários, para melhor assisti-los diante de um imprevisto e também valorizar o capital humano de sua empresa, destacando sua empresa entre as demais, ao ofertar um benefício diferenciado.
Ficou interessado em saber mais ou gostaria de realizar uma simulação para sua empresa? Então conte com Carlos Farinha e solicite um agendamento.
Fonte:
https://www.prudential.com.br/content/prudential/home/para-empresa/seguro-empresarial.html
